Online: Sachbearbeiter Arbeitsrecht

mit Zertifikat (2 Tage)

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Teilnehmer:

Für qualifizierte Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsfachwirte und Bürovorsteher, die dem Rechtsanwalt optimal zuarbeiten und die dafür erforderlichen Fähigkeiten erwerben/auffrischen/vertiefen möchten. 

Der Lehrgang ist ausschließlich für fortgeschrittene Mitarbeiter/innen geeignet. Es wird kein Grundlagenwissen vermittelt!

 

Seminarinhalt:

Bei der täglichen Kanzleiarbeit in arbeitsrechtlichen Mandanten können durch den qualifizierten Kanzleimitarbeiter zahlreiche Aufgaben selbständig bearbeitet werden, was zu einer deutlichen Entlastung des Rechtsanwaltes führt.

Im Seminar werden die erforderlichen Grundlagen des materiellen Arbeitsrechts und des Verfahrensrechts (ArbGG) vermittelt und anhand zahlreicher Beispielsfälle im Kontext vermittelt. Zusätzlich werden ausgewählte Probleme der Verfahrenskostenhilfe sowie der Gebührenabrechnung behandelt, ebenso allgemeine Hinweise und Tipps zu Aktenführung und Korrespondenz mit Mandanten, Gegnern und dem Gericht.

Checklisten, Musterschreiben und viele praktische Hinweise zur effektiven Mandatsbearbeitung erleichtern die tägliche Arbeit.

 

1. Teil - Materielle und prozessuale Grundlagen, Büroabläufe

  • Mandatsannahme
    * Checklisten
    * Benötigte Unterlagen
  • Aktenführung
  • Tipps zu Korrespondenz mit Mandanten, Gegner, Gericht, RS-Versicherung
  • Vertretung von Arbeitnehmern
    * Abgrenzung
    * Arbeitsverhältnis/Organstellung
    * Anwendbarkeit KSchG
  • Vertretung von Arbeitgebern
    * Betriebsbegriff
  • Verfahrensrecht (ArbGG)
    * Zuständigkeiten
    * Fristen
    * einstw. Anordnungen/Rechtsmittel
  • Verfahrensablauf
  • Vergleich: Was muss beachtet werden?
    * Gebühren Mehrvergleich
    * Gebühren“optimierung“
  • Ausgewählte Probleme zu
    * Gebühren in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
    * Prozesskostenhilfe
    * Rechtsschutzversicherung

 

2. Teil - Materielles Arbeitsrecht

  • Materielles Arbeitsrecht
    *Vergütung
    * Urlaub
    * Krankheit
  • Kündigungsarten
    * Betriebsbedingte Kündigung
    * Verhaltensbedingte Kündigung
    * Personenbedingte Kündigung
    * Ordentliche/außerordentliche Kündigung
  • Beteiligung Betriebsrat
  • Sozialauswahl
  • Betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Besonderer Kündigungsschutz
    * Schwerbehinderung
    * Schwangerschaft
    * sonstige
  • Urteil und Rechtsmittel
  • Anwendung diverser Checklisten und Muster in der Praxis

  

Verfügbar       Wenige freie Plätze       Ausgebucht

Datum Uhrzeit Ort Referent ESF
23.06.2021 10:00 - 15:30 Online Seminar Hagen Ebert
24.06.2021 10:00 - 15:30 Online Seminar Hagen Ebert

Dauer:

10,0 Std.

Seminargebühren:

  • 379,00 € - Gesamtlehrgang (2 Tage)
  • 349,00 € - jeder weitere Teilnehmer der Kanzlei od. Mehrbucher ab dem 2. Seminar im Kalenderjahr 
  • 210,00 € -  Einzeltag
  • 5% Frühbucherrabatt bei Anmeldung bis 3 Monate vor dem Seminartag
Seminargebühren zzgl. gesetzl. MwSt.

Bemerkungen:

Wichtige Hinweise zu Online Seminaren:

  • Ihr PC/Tablet/Smartphone muss über eine stabile Internetverbindung und Lautsprecher verfügen, evtl auch ein Mikrofon oder Headset (nicht unbedingt erforderlich).
  • Geben Sie in Ihrer Anmeldung unter "Hinweise/Kommentare", an mit welcher E-Mailadresse Sie an dem Online Seminar teilnehmen möchten.
  • Wenige Tage nach der Anmeldung erhalten Sie die Anmeldebestätigung nebst Rechnung.
  • Nach Zahlungseingang erhalten Sie 1 - 2 Werktage vor dem Seminar eine Einladung per E-Mail unter Mitteilung Ihres Zugangscodes sowie das Seminarskript als PDF-Datei.
    Bitte den Spam-Ordner kontrollieren, falls Sie keine E-Mail erhalten!
  • Am Seminartag ist der "virtuelle Tagungsraum" 30 Minuten vor Beginn des Seminars geöffnet. Bitte melden Sie sich frühzeitig mit Ihrem Zugangscode an.
  • Dann geht´s los!